新冠肺炎疫情发生以来，格林美集团第一时间全面动员部署，按照“严格防控——驰援社会——稳定市场——复工准备——有序复工”的程序层层推进，同心聚力抓防控，与时间赛跑做驰援，打响全球供应链保卫战，第一时间纾困困难员工，取得了疫情期间各阶段全面胜利，跑出了格林美防疫、社会责任、市场稳定及复工复产的“加速度”！
截至3月14日，格林美全集团已有15个园区顺利复工，复工人员超过4000人（超过80%），集团整体产能复工率达到90%以上。
格林美取得了5128名员工“零感染”与“无疑似”的战绩。
以“战‘疫’不获全胜，格林美驰援不停”的责任精神，与时间赛跑，为社会捐赠款项与紧急防控物资达650万元以上。紧急转产生产消毒液，向社会捐赠84消毒液200余吨，为湖北疫区20多个县市疫情防控送去消毒消杀的“及时雨”，成为湖北疫区消毒液的重要提供企业，极大缓解了湖北疫区对消毒液的紧缺，受到湖北地区各县市政府的好评。
设立联防联控志愿者突击队，300名志愿者在湖北与十多个省市参与联防联控。紧急启动“送暖心、同抗疫”的送暖心餐服务，累计送暖心餐32000余份，为防控一线注入源源不断的暖心。
全力打赢全球供应链保卫战。在湖北省各级政府支持下，打通运输生命线，通过江海、铁路联运，将3000多吨产品与货物源源不断运往国际与国内客户，保障了全球供应链的稳定，获得良好的国际信誉。
紧急启动纾困困难员工。公司为1607名员工送去纾困补助，帮扶资金总额约200万元，成为1607名困难员工的生活“及时雨”，极大的稳定全体员工队伍的军心与信心。
严防死守 防控全胜
截至目前，格林美集团取得5128名员工“零感染”与“无疑似病例”的战绩，完胜战“疫”。针对疫情，格林美先后于1月26日第一时间启动了紧急响应，设立格林美集团以及各园区疫情防控领导小组，严防死守全力阻击疫情。1月27日发布“疫情阻击11条”，29日发布“延迟春节返岗”的通知，30日启动园区全面消杀工作。2月1日发布“打赢疫情防控阻击战16条措施与9大措施”，2月10日发布“战‘疫’要全胜，经营要稳定，创新谋突破，打赢疫情防控阻击战与经营稳定保卫战”指令。领导小组精准部署，园区要塞绝对防控，引导员工科学隔离，不给病毒任何可乘之机，取得战“疫”全胜。
紧急驰援社会 爱心不断线
战“疫”情，格林美人一直在与时间赛跑，全力驰援，累计捐款捐物资超过650万元。截至目前，格林美向湖北疫区累计捐款320万元，向湖北疫区捐赠价值超过330万元的防控物资，包括：环卫垃圾桶1960个（其中火神山医院1000个）、消毒液200余吨、暖心餐32000余份、医用口罩28000个、护目镜600个、防护服200套、红外测温枪450把、医用手套16900双、医用酒精835升。
送暖心、同抗疫。自疫情发生以来，格林美荆门园区为战“疫”一线源源不断注入暖心，累计送餐32000余份；为20多个县市紧急捐赠消毒液200余吨，为湖北各县市消毒消杀送去“及时雨”，以实际行动参与各地联防联控，共同阻击疫情，承担更多的社会责任。
打响稳市场保卫战 保障国际供应链稳定
2月13日，为了稳定全球供应链，格林美荆门园区通过湖北省工商联向省政府提出“稳定国际市场”的紧急请求。在各级政府的帮助下，成功打通了“荆门——武汉港——上海港——韩国水陆海联运大动脉”“荆门——常州铁路货运大动脉”与“荆门——湖南黄花机场——韩国空运大动脉”，成功将3000余吨货物运往韩国与国内战略客户，保障国际供应链稳定。
纾困帮扶困难员工，暖人心
为了体恤基层员工、纾困帮扶、共克时艰，3月5日起，格林美集团迅速启动实施抗击疫情期间基层员工纾困帮扶的关爱活动。在全国16大园区的5000余名员工中开展基层员工生活状态普查，根据员工家庭实际情况，共计对1607名员工进行帮扶，帮扶资金总额约人民币200万元。
抗击疫情抢赛道 复工复产“加速跑”
3月1日起，格林美荆门园区号召所有员工主动抢赛道，做好复工准备，包括每日登记身体状况、开具各地健康证明、做CT与核酸检测、健康打卡等。3月10日前，2000多名员工完成复工手续准备。按照集团“5个100%”的管控要求：100%管控所有人员与所有场地、100%封闭、100%防护、100%消杀消毒、100%执行政府防控规定与集团9大防控措施，各园区争做严防死守与有序复工的先进典型。3月11日，格林美荆门园区作为湖北省荆门市第一批重点企业全面复工。截至3月14日，格林美荆门园区产能释放率超过80%。格林美全集团已有15个园区顺利复工，复工人员超过4000人，集团整体产能复工率达到90%以上。
（1）防控物资到位，全方位环境消杀
格林美荆门园区采购部门提前行动，储备了测温枪、体温计、口罩、消毒液、防护服等疫情防控物资，同时积极开展园区所有场所的清理消杀工作，为复工做准备。
（2）员工排查到位，人员点对点接送
对园区所有员工开展身体状况、隔离时间、过去15天来路径（生活轨迹）、居住社区疫情情况等全方面排查，符合要求的员工发放返岗通知。接到返岗通知的员工，公司安排通勤车进行“点对点”接送。根据员工乘车人数、接送地点以及防控保障措施要求，整体规划运行路线。上车前做好体温检测，乘坐时要求员工全程规范佩戴口罩，分散、隔位就坐。
员工进入园区前先进行体温检测，体温正常的方可进入园区办理上岗手续。园区防控小组针对疫情期间园区纪律、防控要求、复工安全等对返岗员工开展培训后发放园区通行证。同时，员工上岗后各班组还要再次开展防疫及安全培训工作，每日检测体温不少于四次。
（3）安全生产到位，全排查不漏一处
园区提前开展大型设备的自检自查工作，加强安全生产隐患排查，加大巡检力度，严防安全事故发生，全力保障复工复产期间的安全生产。
守得一方土，固得一寸心。集团周密部署，精准施策一手抓防控，一手抓发展这群奔跑在复工复产一线的格林美人保障着疫情下公司的发展脉搏高喊着“我在岗，我坚守，请放心！”全力打赢格林美疫情防控阻击战与经营稳定保卫战
一场疫情让我们不得不按下“暂停键”现在，阴霾渐渐散去，苦难终将离场让我们拨云见日铆足干劲，全力冲刺按下格林美创新发展的“快进键”跑出防疫与复工复产“加速度”！